Практически каждый успешный профессионал в мире документалистики получал помощь на своем пути. Наставничество — это не модное слово, а ключевой элемент карьерного роста.
Что такое наставник (и чем он не является)
- Это не формальный титул: Наставник — это не тот, кто официально называет себя так. Это долгосрочные, часто неформальные отношения.
- Учитель vs. Наставник:
- Учитель дает разовый совет или проводит урок.
- Наставник вовлечен в ваш рост на протяжении недель, месяцев или даже лет. Он дает совет, наблюдает за его реализацией, дает обратную связь, и этот цикл повторяется.
- Главное — длительное влияние: Наставник — это тот, кто помогает вам овладевать новыми навыками и улучшать профессиональную жизнь в течение длительного периода.
Где и как найти наставника: 3 проверенных способа
Существует несколько эффективных стратегий, которые позволяют превратить опытного профессионала в своего наставника.
- 1. Плата за доступ (семинары и воркшопы):
- Принцип: Профессионалы тратят годы на оттачивание мастерства, и плата за доступ к их знаниям — это разумная инвестиция.
- Пример автора: Участие в 10-дневном воркшопе у фотографа Zoriah Miller. Это стоило дорого, но дало гарантированный доступ к наставнику, и в итоге эти отношения окупились многократно (включая будущие рабочие предложения).
- Вывод: Рассматривайте платные курсы и семинары как прямую инвестицию в наставничество.
- 2. Образовательные программы и инкубаторы:
- Принцип: Участие в бесплатных или платных программах, требующих подачи заявки (киношколы, фестивали, гранты).
- Пример автора: Участие в трехлетней программе наставничества с фотографом National Geographic Эдом Кэши.
- Ключ к успеху: В такой среде важно выделиться. Проявите максимальную отдачу, будьте "голодны" до знаний и усердно выполняйте задания. Именно это превращает учителя в наставника, который готов вкладывать в вас свое время.
- 3. Работа ассистентом у опытного профессионала:
- Это самый эффективный способ в мире кинематографии.
- Принцип: Получите работу (даже на младшей позиции, например, ассистента оператора (AC)) у DP, которым вы восхищаетесь, и сделайте себя незаменимым.
- Пример автора: Работа с Пабло Дураном на съемках National Geographic. Автор "надрывался", чтобы максимально облегчить жизнь DP, и в результате Пабло брал его с собой на проекты по всему миру и рекомендовал десяткам клиентов.
- Как стать незаменимым: Работайте усердно, будьте надежны и приятны в общении (вспомните "треугольник успеха").
Что не работает: Холодные письма и просьбы в соцсетях
- Не просите: Очень немногие профессионалы ответят на сообщение в духе "как мне стать профи?". Это просто просьба, не предлагающая ничего взамен.
- Предлагайте: Если вы пишете кому-то, предложите что-то взамен. Например, поработать бесплатно или снять для них бэкстейдж (BTS).
Цикл наставничества: Когда приходит время идти дальше
- Отношения не вечны: Наставничество — это не пожизненное обязательство. Рано или поздно вы достигнете уровня, когда начнете получать собственную работу и перерастете роль ученика.
- Это естественный процесс: Это "круговорот жизни" в карьере. В конечном итоге вы сами окажетесь в положении, когда сможете стать наставником для следующего поколения, и цикл продолжится. Учитесь как можно большему, пока есть такая возможность.